一、选聘条件
1.政治素质好，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，坚决贯彻执行党的路线方针政策，热爱农村工作，事业心责任心强，作风扎实，善于做群众工作。
2.身体健康，具有正常履行职责的身体条件。
3.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1989年1月1日至2006年1月1日之间出生)，限凉州区户籍，男女不限。
4.具有大专(含高职)及以上学历的应往届毕业生，专业不限。
5.无前科劣迹、失信、违纪违法等影响履职的情形。
6.无影响选聘和任职的其它问题。
有下列情形之一的，不得作为选聘对象：
1.已经区上选聘且在岗的大学生村文书;
2.原录聘用的大学生村文书辞职不满6个月的;
3.试用期考核不合格未正式聘用的;
4.被依法剥夺政治权利的;
5.受过刑事处罚的;
6.本人受到党纪政务处分仍在影响期内的;
7.涉黑涉恶涉“村霸”情形的，参加或组织非法宗族宗教活动的;
8.有失信行为被法院纳入失信被执行人名单的;
9.不具备正常履职身体条件，难以履行工作职责的;
10.法律法规规定不能参加选聘的其它情形。
二、选聘程序
选聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
(一)公开报名
1.报名时间：2024年8月12日至8月14日，(工作日上午8：30—12：00，下午14：30—18：00)。
2.报名地点：凉州区高坝镇人民政府党建工作办公室。
3.报名方式：采取现场报名的方式。
报名时需提供以下资料：
(1)本人身份证、户口本、毕业证原件及复印件(或者学校提供的本年度能毕业的证明);
(2)填写打印《高坝镇2024年选聘专业化管理村文书报名登记表》，1式1份;
(3)近期2寸蓝底免冠照片2张。
(二)初选人员确定
根据选聘大学生村文书计划，按以1：1的比例确定初选人员。同等条件下按以下优先级聘用：
1、具有村干部工作经历人员;
2、中共党员;
3、低保户家庭；
当报名人数超过岗位选聘人数时，通过笔试、面试方式进行择优比选，确定初选人员，确保好中选优、优中选强。
(三)联合审查
按选聘人数1：1的比例进行区级联审。联合审查不合格者取消选聘资格。
(四)考察与体检
以镇为单位组织考察组对资格复审通过的初选人员德才素质和现实表现进行全面考察，广泛听取考察对象所在村或工作单位的意见建议，重点了解政治素质、道德品行等方面的现实表现。考察合格人员进入体检环节。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检在规定的县级及以上医院进行，费用由体检人员自理。因考察或体检不合格、自动放弃考察或体检资格而形成的岗位空缺，从应聘人员中等额递补。
(五)确定聘用对象及公示
根据应聘人员联合审查、考察和体检情况，提出拟选聘人员名单，经领导小组审核后进行公示，接受社会监督。公示期间，对署名反映的问题由领导小组办公室进行核实，查证属实不宜聘用的取消聘用资格，形成的岗位空缺从应聘人员中等额递补并进行联审、考察体检。
公示后，对无异议的人员确定为拟选聘人员。
(六)岗前培训及聘用
公示期满不影响选聘的，由镇党委统一组织对选聘对象进行岗前培训。培训合格后安排到村开展工作，试用期为3个月。试用期满经考核合格的，签订聘用合同。首次聘用期限为一年，续聘合同期限可与村“两委”成员任职届期相同。
三、待遇保障
1.专业化管理村文书纳入村干部职数管理，工资报酬执行村干部待遇标准(现行工资标准为每人每年平均3.6万元)，并随村干部报酬调整同步调整，实行基本工资70%+绩效工资30%的结构报酬制，基本工资按月发放，绩效工资依据考核结果年终一次性发放。
2.专业化管理村文书享受现行村干部养老保险政策，由区委组织部统一办理人身意外伤害保险。
3.非中共党员的专业化管理村文书自愿递交入党申请书的，可优先列为入党积极分子进行重点培养。
4.在不影响所在村正常工作的前提下，公开选聘的专业化管理村文书可自主报名参加公务员、事业单位等各类招考。考取后，其报酬和待遇于次月终止。
四、注意事项
1.当报名人数与应选聘人数一致或少于应选聘人数时，可直接确定初选人员。
2.本次公开选聘不指定考试教材，不举办、不委托任何机构组织任何形式的考试辅导培训，不收取报名费。
3.高坝镇公众号高坝之声是发布本次公开选聘公告、通知等信息的主要网站，在整个选聘工作期间，应聘人员应在上述网站及时关注相关公告、公示、通知等有关信息。
4.凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，立即取消资格，并按照相关规定处理。
5.本公告由高坝镇党委、政府负责解释。
报名咨询电话：
0935-2237696
监督电话：0935-12380;0935-2237736
特此公告
中共凉州区高坝镇委员会
凉州区高坝镇人民政府
2024年8月9日