一、基本原则
1、依法办事原则;
2、德才兼备原则;
3、群众公认、注重实绩原则;
4、 公开、平等、竞争、择优原则。
二、招聘计划
两当兵变纪念馆面向社会公开招聘讲解员4名。
三、招聘对象和条件
(一)招聘对象
1、持有本县户口;
2、拥护党的路线、方针、政策，政治上坚定可靠;
3、遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，具有良好的职业道德;
4、声乐、舞蹈、播音主持与影视表演系毕业的、未正式就业的大学专科及以上学历的应往届毕业生;
5、年龄28周岁以下(1988年12月11日后出生)
6、身体健康，女身高在1.65米以上(净高)，男身高在1.75米以上(净高);
7、口齿清晰，普通话水平较高;有较强的语言表达能力及沟通能力。
(三)有下列情形之一的人员，不得报考：
(1)不符合招聘基本条件的人员;
(2)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;
(3)经人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(4)刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
(5)法律、法规另有规定的。
四、招聘的程序和办法
招聘工作按照发布招聘公告、组织报名、资格审查、初选、面试、体检、资格复审与确定拟聘用对象、公示、办理聘用手续，签订聘用合同等程序进行。
(一)信息发布
本次招聘公告通过两当电视台、两当新闻网(www.liangdang.gov.cn)发布，报考人员请及时主动了解相关信息。
(二)报名与资格审查
1、报名时间。
2016年12月11日—2016年12月31日，共20天。
2、报名地点。
报名地点在两当兵变纪念馆办公室，联系电话：0939-7122425。
3、报名方法及要求
(1)本次报名工作采取现场报名方式进行。
(2)报名时须如实填写《两当兵变纪念馆公开招聘讲解员报名资格审查表》，在两当新闻网(www.liangdang.gov.cn)下载，一式2份。
(3)近期一寸正面免冠照片2张。
(4)身份证、毕业证书、学位证及应届毕业生学校证明等有效证件的原件与复印件。
4、资格初审。
(1)本次招聘，资格审查贯穿于考试聘用的全过程。应聘者报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。凡发现应聘者与岗位所要求的资格条件不符以及招聘过程中弄虚作假的，将取消应聘资格。
(2)两当兵变纪念馆将对报考人员进行资格初审，报名资格审查合格者，通知面试,逾期不到者，视为自动放弃。
(三) 考试
本次招考聘用工作，由两当兵变纪念馆讲解员招聘工作领导小组(以下简称领导小组)负责组织实施，采取先初选再面试的方式进行。
1、初选
初选由两当兵变纪念馆公开招聘工作领导小组组织初选，对应聘者的仪容仪表、气质、身高等方面进行评分，初选合格后进入面试。时间、地点另行通知。
2、面试
(1)面试时间和地点：面试时间和面试地点另行通知。
(2)面试形式：
a、现场随机抽取讲解稿，讲解时间控制在3-5分钟;
b、回答考官现场提问。
c、个人才艺展示。
d、每位考生的面试时间约为20分钟。
(3)按面试成绩从高到低的顺序确定体检人数。
(四)体检
1、体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)相关规定，在指定医院进行。
2、体检出现不合格者，在参加面试的考生范围内按成绩从高到低的顺序依次等额递补。
3、体检结果以医疗机构出具书面证书为准。不合格人员可在规定时间内申请复检一次，结果以复检结论为准。
(五)资格复审
由领导小组办公室对体检合格人员进行资格复查。
(六)公示
招聘每个环节均在两当电视台上、两当新闻网进行公示，正式确定为拟聘用人员有关信息的公示，时间为7天。
五、聘用及待遇
按照成绩排序，从高分到低分，按1:1的比例，等额确定聘用人选。聘用人员试用期为3个月，试用期满考核合格后签订聘用合同，身份为编外临时聘用制人员。
试用期期间，每月只发基础工资1500元。试用期满后，工资采取基础工资加考绩奖、考勤奖的方式计发。按规定办理相关聘用手续。