●招聘专业
会计学、金融学、经济学、工业工程(物流)、信息管理与信息系统、行政管理、工商管理、国际经济与贸易、市场营销、电子商务、计算机科学与技术、通信工程、物联网、测控技术与仪器、自动化、电子信息工程、生物医学工程(仪器方向)、机械工程、过程装备与控制工程、英语、日语、数学、应用统计学、信息与计算科学、冶金工程、材料成型及控制工程、功能材料、环境工程、资源勘查工程、马克思主义哲学、中国近现代史等。
●招聘条件及待遇
一、院士、长江学者特聘教授、国家杰出青年基金获得者、中科院“百人计划”入选者、新世纪百千万人才工程国家级人选、国家有突出贡献中青年专家、国家自然科学奖、发明奖、科技进步奖、教学成果奖二等奖以上获得者(前两名)。具体待遇协商解决。
二、近五年主持过国家级科研项目，且为国内“985”高校的博士生导师、百篇优秀博士论文获得者、入选“新世纪优秀人才支持计划”的教授、国家科学技术奖(总排序前5名)或省部级科学技术一等奖(总排序前2名)获得者。以项目方式提供科研启动费20-100万元、配备笔记本电脑，其他待遇协商解决。
三、引进学术带头人，具有博士学位的教授等，年龄原则上不超过45周岁，且近三年以第一作者在本学科领域重要学术期刊发表论文，理科SCI收录4篇以上;工科SCI收录2篇以上;人文、经济、管理类被CSSCI收录4篇以上，且主持省级自然科学基金或省级社会科学基金以上项目，五年累计科研进款额工科不少于50万，理科不少于30万，人文、经济、管理类不少于10万元。以项目方式提供科研启动费10-50万元、配备笔记本电脑，年薪15万元以上。
四、引进优秀的博士毕业生。科研启动费按校内科研项目方式提供，配备笔记本电脑，享受各类保险。
●联系方式
东北大学秦皇岛分校人事处(邮编：066004)
联 系 人：李老师、赵老师
电 话：0335-8051790， 8062792
电子信箱：lyf@mail.neuq.edu.cn、zhaolijian1989@126.com、rsc@mail.neuq.edu.cn